Mediciones de Higiene Ocupacional
Las mediciones higiénicas o mediciones de higiene industrial son el reconocimiento, evaluación y control de los factores ambientales o de las tensiones que provienen del trabajo y que, como resultado, pueden ocasionar enfermedades y malestar a los trabajadores.
- Ruido
- Iluminación
- Vibraciones
- Material Particulado
- Concentraciones químicas
RUIDO – SONOMETRÍA
Considerando que las enfermedades originadas en el oído y particularmente la hipoacusia y otros trastornos del oído relacionados con el trabajo se encuentran dentro de las condiciones más prevalentes a nivel industrial. Las empresas han identificado la necesidad de evaluar los niveles de ruido a que están expuestos sus trabajadores.
Por tal motivo, se hace necesario determinar por medio de estudios técnicos de Sonometría. Asi mismo los niveles de presión sonora emitidos en los diferentes procesos de la empresa, con el propósito de tomar acciones preventivas o de control del factor de riesgo ruido.
Tipos de ruido
Teniendo en cuenta la relación “nivel de intensidad sonora y tiempo”,
Se clasifican en:
- Es aquel que no presenta cambios rápidos y repentinos de nivel durante el periodo de exposición. El máximo cambio puede ser de hasta 2 dB
- También en donde las variaciones de nivel son continuas, sin periodos de estabilidad. Las variables son mayores a 2dB.
Iluminación – Luxometría
El objetivo de las Luxometrías, es identificar factores asociados con la iluminación, de acuerdo con las condiciones de las instalaciones y de puestos de trabajo, además, de las exigencias visuales de las tareas con respecto a los sistemas de iluminación existentes.
Por ello, se debe cuantificar los niveles de ilutación natural y artificial presentes en los puestos o áreas de trabajo
La metodología que utilizamos en la medición de niveles d e iluminación, cumple con las indicaciones del Reglamento Técnico de Ilumación y Alumbrado Publico – RETILAP – Expedido por el ministerio de Minas y Energía y la GTC 8 de 1994 y en esta se considera.
- Definición de la estrategia de muestreo
- Identificación del tipo de iluminación (natural, artificial)
- Ubicación de la fotocelda a la altura del plano de trabajo de mayor uso por parte del trabajador
- Comparación del valor registrado contra el valor recomendado según el tipo de tareas o áreas evaluadas
Vibraciones
Un gran número de trabajadores está expuesto a vibraciones en sus lugares de trabajo. Algunas herramientas y máquinas las producen pero también estarán expuestos aquellos trabajadores que utilizan vehículos como medios de transporte rodados y/o combinados con otras utilidades, como por ejemplo los tractores agrícolas.
METODOLOGÍA DE LA MEDICIÓN
- Analizar el puesto de trabajo, identificando fuente de vibraciones, y puntos de contacto con el trabajador.
- Determinar el lugar/es donde colocar el transductor/es.
- Estimar los tipos y niveles de vibración.
- Seleccionar el transductor más adecuado, teniendo en cuenta el peso, tipo de vibración, y parámetros ambientales existentes.
- Valorar el nivel residual de vibraciones, situando el transductor en zonas no vibrantes de la máquina que se esté midiendo. Si los valores son inferiores a 1/3 de los medidos en vibración, la medición es válida.
- Muestrear sobre la máquina o sistema, para ver áreas con mayor nivel de vibración, y componentes por frecuencias.
Material Particulado
Uno de los contaminantes que suele ser más problemático es el material particulado o partículas en suspensión. Estas partículas suelen ser de diferente tamaño, en la legislación de calidad del aire aparecen contempladas dos fracciones de material particulado por su efecto en la salud y en el medio ambiente;
- PM10 que es material particulado cuyo diámetro es menor de 10 µm
- PM2.5 que es material particulado cuyo diámetro es menor de 2.5 µm
El material particulado puede tener un origen
El método de referencia para la determinación de PM10 y PM2.5 es el gravimétrico. Este método consiste en hacer pasar una muestra de aire a caudal fijo por un filtro donde se queda el material particulado. Posteriormente en el laboratorio se realiza la pesada, restando el peso del filtro blanco y dividiendo por el caudal se obtiene la concentración de PM. Para realizar estas mediciones existen captadores según la norma UNE EN 12341:2015, las normas referencia europeas donde aparecen las especificaciones de la determinación de la fracción másica para PM10 y PM2.5 respectivamente según método gravimétrico
Concentraciones químicas
Los agentes químicos presentes en el medio laboral pueden definirse como todo elemento o compuesto químico, por sí solo o mezclado, tal como se presenta en estado natural o es producido, utilizado o vertido, incluido el vertido como residuo, en una actividad laboral, se haya elaborado o no de modo intencional y se haya comercializado o no.
Cómo medir los contaminantes químicos
A partir del tipo de partículas suspendidas en el aire, hay diferentes formas de medir los contaminantes químicos en un espacio de trabajo. Para la medición hay que tomar en cuenta los siguientes aspectos:
- Tipo de instrumentación: la medición puede ser de manera directa en el lugar de trabajo o cogiendo muestras para su posterior análisis en el laboratorio. Esto depende del tipo de instrumento que se requiera para la labor.
- Duración de la medición: una medición puntual permite determinar la concentración de un agente químico por un período muy corto de tiempo, lo que le brinda un valor instantáneo de las condiciones del espacio de trabajo. La medición promediada es más larga y es más adecuada para trabajos en los que el empleado debe estar expuesto ocasionalmente al agente químico.
